Amazon повысит максимальный базовый оклад для работников до $350 000
---
Amazon значительно повысит максимальный размер базового оклада для большинства корпоративных сотрудников. В компании сослались на конкурентный рынок труда, как на один из главных факторов, побудивших руководство изменить максимальный базовый оклад.
В понедельник, 7 февраля, компания сообщила сотрудникам, что теперь базовый оклад всех белых воротничков будет составлять $350 тыс., что значительно выше прежнего максимального уровня в $160 тыс. Базовый оклад — это только часть общей зарплаты сотрудников. В эту цифру не входят другие денежные выплаты, например, бонусы при поступлении на работу.
«В этом году рынок труда был особенно конкурентным, и в результате тщательного анализа различных вариантов, взвесив показатели нашего бизнеса и необходимость оставаться конкурентоспособными для привлечения и удержания лучших талантов, мы решили значительно увеличить уровень вознаграждения», − говорится в служебной записке компании.
В дополнение к увеличению базовой заработной платы, Amazon заявила, что она также увеличит общий диапазон компенсаций для большинства должностей во всех странах, отметив, что эти увеличения гораздо более значительны, чем компания делала в прошлом. В последнее время Amazon часто подвергалась нападкам со стороны сотрудников, поскольку они считают свою зарплату ниже рыночной. Базовый оклад недавно был назван одной из главных причин, по которым сотрудники хотят покинуть компанию.
Конкуренция за рабочую силу сейчас более острая, чем раньше, особенно в связи с пандемией коронавируса, которая дала работникам больше рычагов воздействия на работодателей. Все больше компаний предлагают сотрудникам гибкие условия работы, такие как удаленная или гибридная занятость.
В понедельник, 7 февраля, компания сообщила сотрудникам, что теперь базовый оклад всех белых воротничков будет составлять $350 тыс., что значительно выше прежнего максимального уровня в $160 тыс. Базовый оклад — это только часть общей зарплаты сотрудников. В эту цифру не входят другие денежные выплаты, например, бонусы при поступлении на работу.
«В этом году рынок труда был особенно конкурентным, и в результате тщательного анализа различных вариантов, взвесив показатели нашего бизнеса и необходимость оставаться конкурентоспособными для привлечения и удержания лучших талантов, мы решили значительно увеличить уровень вознаграждения», − говорится в служебной записке компании.
В дополнение к увеличению базовой заработной платы, Amazon заявила, что она также увеличит общий диапазон компенсаций для большинства должностей во всех странах, отметив, что эти увеличения гораздо более значительны, чем компания делала в прошлом. В последнее время Amazon часто подвергалась нападкам со стороны сотрудников, поскольку они считают свою зарплату ниже рыночной. Базовый оклад недавно был назван одной из главных причин, по которым сотрудники хотят покинуть компанию.
Конкуренция за рабочую силу сейчас более острая, чем раньше, особенно в связи с пандемией коронавируса, которая дала работникам больше рычагов воздействия на работодателей. Все больше компаний предлагают сотрудникам гибкие условия работы, такие как удаленная или гибридная занятость.
Источник: neputevie.ru
Комментарии (0)
{related-news}
[/related-news]