Сотрудники РСК “МиГ” предложили новые решения для оптимизации производства
19.02.2020 6 055 0 +161 dmitryparmenov

Сотрудники РСК “МиГ” предложили новые решения для оптимизации производства

---
+161
В закладки
Сотрудники РСК “МиГ” предложили новые решения для оптимизации производства корпорации, предприятия, работ, области, механообрабатывающего, мастера», «Школа, программы, курса, программа, производственной, февраля, учебная, расширена, усовершенствована, новыми, учебными, дисциплинами, дополнение, традиционным

19 февраля 2020 г., AEX.RU –  В филиале корпорации «МиГ», учебном центре авиазавода «Сокол» прошла защита итоговых квалификационных работ выпускников образовательной программы «Школа мастера». В рамках программы было презентовано 9 проектов в области развития производственной системы предприятия. Об этом сообщает пресс-служба ПАО “Объединенная авиастроительная корпорация” (ОАК).

В их разработке приняли участие специалисты нескольких подразделений завода различного профиля – сотрудники механообрабатывающего, инструментального, ремонтно-механического, сборочного цехов, управления технического контроля и конструкторско-технологического отдела.

“Двухэтапная образовательная программа разделена на теоретическую и практическую части. Завершающий этап обучения – реализация собственного проекта и оптимизация ряда рабочих процессов в своем подразделении.  Среди успешных работ можно отметить предложения мастеров механообрабатывающего цеха предприятия, которые презентовали проект оптимизации времени изготовления деталей. После успешного окончания курса «выпускникам» предстоит пройти процедуру комплексной оценки по методике “360 градусов”, – отметили в ОАК.

В 2019 году учебная программа «Школа мастера» была усовершенствована и расширена новыми учебными дисциплинами. В дополнение к традиционным обучающим занятиям в области планирования производства, нормирования труда, профессиональной коммуникации и мотивации персонала, в программу курса также были включены лекции и тренинги по развитию производственной системы.

Все образовательные проекты корпорации рассчитаны на долгосрочную перспективу, так как обучение требуется не отдельным группам коллектива, а всем сотрудникам предприятия. Всего в прошлом году по различным направлениям деятельности было обучено более 4 тыс. работников, пояснили в корпорации.
уникальные шаблоны и модули для dle
Комментарии (0)
Добавить комментарий
Прокомментировать
[related-news]
{related-news}
[/related-news]